Tho­mas Wöhrl

Derzeitige Tätigkeit und Position

• Organisationsentwicklung
• Mediation

Kernkompetenzen und Schwerpunkte

• Team- und Organisationsentwicklung
• Konfliktmanagement und Mediation
• Changemanagement

Erfahrung

• 13 Jahre berufliche Erfahrung in Stab, Linie und Führung in den Bereichen Projektmanagement, Produktmanagement, kfm. Bereichsleitung und Geschäftsleitung
• 15 Jahre Praxis als Unternehmensberater, Trainer und Coach.

Ausbildung

• Dipl.-Ing. Maschinenbau, Konstruktion und Entwicklung, TU-München (1976-1983)
• Dipl.-Wirtsch.-Ing., Arbeits- und Wirtsch.-wiss. Aufbaustudium, TU-München (1984-1987)

Sonstige Hinweise

• Systemische Beratungs- und Coaching Ausbildung, Master Schule München (2000)
• Prozessberater für Team- und Organisationsentwicklung, Seminarleiter für Managementtrainings, team-Dr. Rosenkranz, München (2002-2003)
• MBA Systemische Organisationsentwicklung und Beratung, Universität Augsburg (2004-2006)
• Qualitätsmanager und int. Auditor DIN EN ISO 9001, TAW Cert, Nürnberg (2007)
• lizensierter Feldenkraispädagoge (2004-2008)
• Ausbildung zum Mediator (2011)
• Systemdesign von Konfliktmanagement in Organisationen, Uni Bochum (2014-2015)